A Dra. Solange Florisbela oferece atendimento jurídico dedicado e transparente nas áreas Trabalhista e Cível, auxiliando clientes na busca por soluções eficazes para conflitos, defesa de direitos e resolução de demandas judiciais e extrajudiciais. Conte com acompanhamento profissional em cada etapa do seu caso.
Cobrança de valores não pagos corretamente após o encerramento do contrato de trabalho.
Defesa dos direitos relacionados à jornada de trabalho e pagamento de horas extraordinárias.
Atuação em casos de acidentes e doenças ocupacionais que geram prejuízos ao trabalhador.
Orientação jurídica para situações de humilhação, perseguição ou constrangimento no ambiente de trabalho.
Regularização de relações de trabalho sem registro e garantia dos direitos trabalhistas.
Análise e cobrança de valores de FGTS que não foram recolhidos pelo empregador.
Busca pelo pagamento do adicional devido aos trabalhadores expostos a agentes nocivos.
Defesa dos direitos de profissionais que exercem atividades com risco à integridade física.
Verificação e cobrança de direitos relacionados a férias, adicional constitucional e décimo terceiro.
Defesa dos consumidores em casos de cobranças indevidas, produtos defeituosos e serviços inadequados.
Elaboração, revisão e análise de contratos para garantir segurança jurídica às partes.
Atuação na recuperação de créditos e resolução de conflitos envolvendo débitos.
Busca por reparação financeira em situações que afetem a honra, imagem ou dignidade.
Assessoria para vítimas de acidentes que sofreram prejuízos materiais ou morais.
Atuação em questões relacionadas a imóveis, locações, posse e propriedade.
Atendimento em demandas de divórcio, guarda, alimentos e regulamentação de convivência.
Orientação jurídica para partilha de bens e regularização patrimonial após o falecimento.
Atuação em casos de prejuízos causados por terceiros, buscando a devida reparação dos danos.
Prestar serviços jurídicos com excelência, ética e comprometimento, buscando soluções eficientes para proteger os direitos e interesses dos clientes.
Ser reconhecida pela qualidade do atendimento, pela confiança transmitida aos clientes e pelos resultados alcançados nas áreas Trabalhista e Cível.
Ética profissional, transparência, responsabilidade, comprometimento, respeito ao cliente e busca constante pela justiça.
Sim. O trabalhador possui prazo legal para buscar seus direitos perante a Justiça do Trabalho.
É possível buscar orientação jurídica para verificar os valores devidos e tomar as medidas cabíveis.
Dependendo da situação e da comprovação dos fatos, é possível pleitear indenização pelos danos sofridos.
A análise jurídica do contrato permite identificar direitos, obrigações e as medidas adequadas para cada caso.
Sim. O consumidor possui direitos garantidos por lei e pode buscar reparação pelos prejuízos sofridos.
O prazo pode variar de acordo com a complexidade do caso, a quantidade de provas necessárias e o andamento do processo perante o Judiciário.
Não necessariamente. Dependendo da demanda, o atendimento pode ser realizado de forma presencial ou online, proporcionando mais praticidade e comodidade ao cliente.